EMPREGADOR DEVE INDENIZAR EMPREGADO QUE TEVE APOSENTADORIA CALCULADA A MENOR.

Um bancário  representado por Nicoliello, Viotti & Viotti obteve decisão favorável na primeira instância da Justiça do Trabalho para ser indenizado pelos prejuízos observados na sua complementação de aposentadoria em razão da inadimplência de horas extras e diferenças de anuênio. No caso, foi reconhecido no âmbito trabalhista a orientação do Superior Tribunal de Justiça no [...]

2022-02-08T10:35:28-03:0008/02/2022|Trabalhista|

APOSENTADO PODE PERMANECER EM PLANO DE SAÚDE CORPORATIVO

O Superior Tribunal de Justiça, em julgamento de recurso repetitivo, definiu uma solução modelo para algumas controvérsias envolvendo trabalhadores aposentados, instituidores e operadoras de plano de saúde corporativo. Segundo a lei que regulamenta os planos de saúde – Lei 9.656/98, os aposentados podem permanecer no plano de saúde de assistência médica e hospitalar da empresa [...]

2022-01-25T08:32:55-03:0025/01/2022|Cível/Consumidor|

TRIBUNAL DE JUSTIÇA RECONHECE DIREITO A DIFERENÇAS REMUNERATÓRIAS PARA FISCAL ASSISTENTE QUE EXERCIA ATIVIDADE DE FISCAL AGROPECUÁRIO

Em recente julgamento, o Tribunal de Justiça de Minas Gerais confirmou uma decisão de primeira instância que condenou o IMA a pagar a um Fiscal Assistente Agropecuário, como indenização, o valor equivalente às diferenças remuneratórias decorrentes de desvio de função. Apesar da recusa do IMA em exibir os documentos requeridos pelo servidor, a prova testemunhal [...]

2021-12-02T11:14:26-03:0002/12/2021|Administrativo|

DIA DA CONSCIÊNCIA NEGRA – O DEVER CÍVICO DE SER ANTIRRASCISTA.

“A ausência ou a baixa incidência de pessoas negras em espaços de poder não costuma causar incômodo ou surpresa em pessoas brancas. […] Se a população negra é a maioria no país, quase 56%, o que torna o Brasil a maior nação negra fora da África, a ausência de pessoas negras em espaços de poder [...]

2021-11-20T07:02:12-03:0020/11/2021|International|

15 DE NOVEMBRO: A REPÚBLICA QUE PODEMOS SER.

“A República brasileira nasceu como um movimento da elite. Nesse aspecto pouco se diferenciou da Monarquia. Regras restritivas à participação popular, ao lado de acordos, conchavos e fraudes, tiraram o povo da equação do poder.”(In, A História da República, Coleção Folha - A República Brasileira, Oscar Pilagallo, Editora Folha de São Paulo, 2019). Passados 132 [...]

2021-11-14T09:16:55-03:0014/11/2021|International|

STF: OUTUBRO MARCA AVANÇOS E RETROCESSOS NA INTERPRETAÇÃO DA LEGISLAÇÃO TRABALHISTA À LUZ DA CONSTITUIÇÃO

O Supremo Tribunal Federal julgou no mês de outubro importantes temas de interesse do trabalhador brasileiro. O primeiro deles foi abordado na ADI 5766 proposta pela PGR – Procuradoria Geral da República, onde se questionava a constitucionalidade do artigo 790-B, § 4º da CLT, introduzido pela Reforma Trabalhista. Essa disposição legal em vigor desde novembro [...]

2021-11-10T06:55:24-03:0010/11/2021|Trabalhista|

FUNDAÇÃO SAÚDE ITAÚ – JUSTIÇA DETEMINA MANUTENÇÃO DE COBERTURA PARA DEPENDENTE QUE EXTRAPOLOU O LIMITE DE IDADE.

Em processo patrocinado por Nicoliello, Viotti e Viotti, a 2ª Vara Cível de Belo Horizonte deferiu liminar em favor de aposentada do Itaú e de sua filha de 30 anos que foi excluída do plano por ter excedido o limite de idade. No caso, os advogados alegaram que a dependente não poderia ser excluída do [...]

2021-11-05T08:13:24-03:0005/11/2021|Cível/Consumidor|

TRABALHADOR(A) RURAL TEM DIREITO À APOSENTADORIA ESPECIAL.

O trabalhador e a trabalhadora rurais são considerados pela lei segurados especiais da previdência social. Em razão das características penosas da lida na lavoura, tanto a Constituição quanto à Lei de Benefícios da Previdência Social (Lei 8.213/91) conferem uma distinção ao homem e à mulher do campo, permitindo-lhes uma aposentadoria no valor de um salário [...]

2021-11-01T14:15:48-03:0001/11/2021|Previdenciária|

CAIXA ECONÔMICA FEDERAL DEVE DIFERENÇAS DE ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIÇO AOS EMPREGADOS.

O Adicional por tempo de serviço dos empregados da CAIXA é calculado de acordo com uma norma interna que prevê o pagamento de 1 % do somatório do salário-padrão e do complemento do salário-padrão a cada período de 365 dias de efetivo exercício na CAIXA, limitado a 35%.  Sucede que ao proceder o pagamento a [...]

2021-10-25T12:34:36-03:0025/10/2021|Trabalhista|

JUSTIÇA DETERMINA QUE A FUNDAÇÃO ITAÚ UNIBANCO NÃO PODE COBRAR RESTITUIÇÃO DE SUPLEMENTAÇÃO DE APOSENTADORIA RECEBIDA EM CONJUNTO COM BENEFÍCIO DE RECUPERAÇÃO.

O Juizado Especial Cível da Comarca de Belo deu ganho de causa a dois bancários do ITAÚ UNIBANCO que estavam sendo cobrados por valores de suplementação de aposentadoria recebidos conjuntamente com o benefício de recuperação. Os bancários foram reabilitados pelo INSS e reintegrados ao banco. Em razão disso, a FUNDAÇÃO passou a cobrar valores de [...]

2021-10-18T17:43:57-03:0018/10/2021|Cível/Consumidor|